AUXILIAR DE FACTURACIÓN BILINGÜE 

Apoyar el correcto funcionamiento del proceso de facturación de los clientes del país asignado, a través del cumplimiento de políticas y parámetros establecidos por la organización, con el propósito de impactar positivamente las ventas y los acuerdos de servicio.                                            
                                            
 

Funciones:

• Realizar el proceso de expedición de facturas de las solicitudes elevadas por el negocio para los clientes especiales cumpliendo con todas las normas y procedimientos de ICS, con el fin de asegurar el ciclo de la venta.                                  
• Ejecutar la corrección, actualización o finalización de las facturas de los clientes, con el fin de asegurar el adecuado proceso de facturación.                                            
• Propender por una comunicación continua, efectiva y eficaz con nuestros clientes, proveedores y partes interesadas con el objetivo de reducir las quejas y/o reclamos sobre la ejecución, prestando un servicio con excelente calidad y oportunidad.                                            
• Apoyar la actualización de los Working Instruction de acuerdo a los cambios de procedimiento que se presenten, con el objetivo de guiar la correcta ejecución de actividades e impactos a otras áreas.                                            .                                            

Lugar de trabajo: Medellín /Híbrido

Requisitos indispensables:

Técnico - Tecnólogo graduado o estudiante a partir de cuarto semestre de carreras administrativas: contabilidad, administración de empresas, negocios internacionales, finanzas; entre otras.                                 

•     Inglés B1
•    Excel básico                             

Compensación: $1.565.000  mas Bono  de inglés entre  $345,000   -   $1,036,000. 

Conoce nuestros beneficios:

Bono de canasta mensual por $148. 756

Auxilio de conectividad 

12 medios días libres al año.

Día del cumpleaños libre.

4 primas extralegales al año.

Bono anual de resultados corporativos.

Cubrimiento de póliza o medicina prepagada al 66%.

Seguro de vida al 100%.

Contrato directo a término indefinido.

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