TE ESTAMOS BUSCANDO: Joven profesional - finanzas.

• Serás responsable de la articulación y seguimiento de la ejecución de iniciativas estratégicas del área de People, acompañando el desarrollo y avance de proyectos que impactan en la experiencia de las personas, la eficiencia organizacional y la cultura.

• Tus principales retos serán:

1. Acompañar y dar seguimiento al avance de proyectos estratégicos de People, asegurando cumplimiento de plazos, calidad y entregables.
2. Coordinar reuniones de seguimiento de proyectos, generar minutas de acueros, dar seguimiento a planes de acción y actualizar reportes de avance.
3. Colaborar con distintas áreas para asegurar una implementación fluida de las iniciativas del área como: integración cultural y operativa de M&A, alineación de perfiles comerciales con la estrategia de soluciones integrales, rediseño de esquemas de compensación variable, implementación de time & attendance mediante biométricos, proyectos de diseño organizacional, programa de reconocimientos, diseño, desarrollo e implementación del programa de onboarding.

• Lugar de trabajo: Oficinas Corporativas CDMX.

• Requisitos indispensables 

1. De 1 a 2 años de experiencia en el area de RH, realizando actividades similares a las funciones relacionadas.
2. Estar titulado en Licenciatura en Psicologia, Recursos Humanos, Administración o carreras afines.
3. Conocimientos básicos en herramientas de gestión de proyectos.
4. Nivel de ingles minimo requerido B1.
5. Disponibilidad para movilidad en la republica y cambio de residencia.
6. Manejo avanzado de Office.

• Habilidades requeridas

1. Trabajo colaborativo.
2. Comunicación efectiva.
3. Atención al detalle.
4. Proactivodad.
5. Planeación y Organización.