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Die Holcim (Schweiz) AG ist eine der führenden Anbieterinnen der Schweiz für innovative und nachhaltige Baulösungen in den Bereichen Hochbau, Tiefbau und Infrastruktur. Mit rund 1200 Mitarbeitenden an über 60 schweizweiten Standorten produzieren wir Beton, Kies und Zement und recyceln Abbruchmaterialien zu ressourcenschonenden Produkten.

RMX Quality Excellence Manager

Standort: 

Würenlingen, AG, CH, 5303

Stelle-ID:  18895

Bei uns erwarten dich vielfältige und anspruchsvolle Aufgabenfelder, bei denen wir stets auf Gesundheit, Sicherheit und Umweltbewusstsein achten. Wir legen grossen Wert darauf, dass du dein Berufs- und Privatleben in Balance halten kannst. Ein kollegiales Arbeitsklima, faire Anstellungsbedingungen und die Förderung deiner persönlichen Weiterentwicklung sind für uns selbstverständlich.
Beschreibung: 

Du möchtest Betonqualität nicht nur sichern, sondern mit Digitalisierung, Innovation und technischem Know-how aktiv weiterentwickeln? Dann übernimm eine zentrale Rolle in unserem Qualitätsmanagement und gestalte die Zukunft unserer Betonproduktion in der Schweiz mit.

 

Was dich erwartet: 

  • Key User FIRE-Q: Verantwortung für Digitalisierung, Weiterentwicklung und internationale Abstimmung der QC-Software mit dem Ziel Ansprechpartner für die FIRE-Q Software in der Schweiz für die Deutschsprechenden Betontechnologen sowie das italienische Sprachgebiet zu sein
  • Mixdesign-Optimierung: Analyse und Optimierung von Rezepturen mit Fokus auf Qualität, Effizienz und Profitabilität
  • QC-Schnittstellen: Fachliche Verantwortung für die Implementierung neuer QC-Systeme und Schnittstellen
  • QC-Leitung Tessin: Verantwortung für Mitarbeitenden, akkreditiertes Labor und regionale QC-Aktivitäten
  • Spezial- und Forschungsprojekte: Eigenständige Leitung strategischer Innovations- und Forschungsprojekte
  • Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten sowie internationale Abstimmung zu Qualitäts- und Digitalisierungsthemen

 

 

Was du mitbringst:

  • Ausbildung als Betontechnolog:in, Materialwissenschaftler:in, Beton- oder Bauingenieur:in
  • 2–5 Jahre Berufserfahrung in der Betontechnologie sowie fundiertes Verständnis für Normen und Qualitätsanforderungen
  • Hervorragende IT-Anwenderkenntnisse und eine hohe Affinität für neue Technologien und Digitalisierung
  • Präzise, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein
  • Kommunikationsstärke, Eigeninitiative sowie eine team- und kundenorientierte Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie praxiserprobte Englisch- und Italienischkenntnisse; Führerschein der Kategorie B

 

 

Unser Angebot:

  • Onboarding & Einstieg: Freue dich auf ein teamorientiertes, offenes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Wir begleiten dich von Anfang an mit einer sorgfältigen Einarbeitung, praxisnah und strukturiert, damit du erfolgreich durchstarten kannst.
  • Karriere & Entwicklung: Wir schaffen Möglichkeiten. Bei uns stehst du als Person mit deinen individuellen Stärken und deinem Potenzial im Zentrum. Wer will, wird bei uns gefördert und kann viel erreichen. 
  • Wertschätzung & Teamkultur: Bei uns bist du Teil eines starken und inklusiven Teams, das zusammenhält, Ideen teilt und Herausforderungen gemeinsam meistert. Eine vertrauensvolle Führungskultur sorgt dafür, dass dein Engagement gesehen und geschätzt wird.
  • Flexibiliät & Work-Life-Balance: Wir bieten flexible Arbeitszeitgestaltung, 41 Stundenwoche, Teilzeitmöglichkeiten, 25-30 Tage Ferien, Ferienkauf, verlängerter Mutter- und Vaterschaftsurlaub
  • Attraktive Vergütung: Wir bieten unseren MItarbeitenden ein attraktives Vergütungspaket mit vielen Zusatzleistungen und einer sehr guten Pensionskasse
  • Mitarbeitervorteile: Von Reka-Checks über Aktien zum Vorzugspreis bis hin zur Swibeco-Vorteilswelt - wir sorgen dafür, dass du dich rundum wohlfühlst und von attraktiven Zusatzleistungen profitierst

Wir sind stolz darauf, eine Kultur der Vielfalt und Inklusion zu leben. Unsere Richtlinien und Praktiken sind darauf ausgerichtet, unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen aufzubauen und sie dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten.

Unsere Unternehmenswerte stehen für die Gleichbehandlung aller Personen in Bezug auf Beschäftigung und Beschäftigungsmöglichkeiten. Wir setzen uns aktiv dafür ein, dass ethnische oder nationale Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung, Ehestatus, Geschlecht, genetische Identität, Alter, Behinderung sowie weitere gesetzlich geschützte Merkmale keine Rolle bei der Rekrutierung und Entwicklung von Talenten spielen. Wir laden dich ein, Teil unserer Kultur zu werden und gemeinsam mit uns eine inklusive und diverse Arbeitsumgebung zu gestalten.

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